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Pérdida de trabajo flexible afecta a las mujeres

¡Estoy que prendo de un manigetazo! Hacer a EU grande otra vez (Make America Great Again, MAGA) y por lo que veo a PR (el MPRGA con esto del DOGE puertorriqueño y el futuro copiete de las políticas de Trump!) es no solo una falacia, sino la intensificación del deterioro del balance social. En especial si hablamos de la mujer, sus derechos y su bienestar.  Encima de los ataques a los derechos de la mujer en materia de salud, definición de género, legal y política, la orden ejecutiva de regresar a los trabajos de forma presencial impacta negativamente a las mujeres. Una madre joven con su bebe de 3 meses es obligada a regresar a su trabajo, luego de estar trabajando de manera efectiva y excelente por 4 años desde el hogar. Ahora debe buscar cómo suplir el obsceno costo del cuido de su bebé, el costo de transporte, alimentación y todo lo demás, sin obtener tan siquiera un chavo extra en su salario. ¡Por supuesto, se espera que como buena madre continúe amamantando o produciendo la le...
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A propósito del miedo

Estas palabras de Michelle Obama en la convención demócrata nacional llamaron mi atención. Pueden escuchar la presentacion en este enlace.  https://www.cbsnews.com/amp/news/watch-michelle-obamas-full-speech-2024-dnc-transcript/   “… try to make people fear us” (tratar de que la gente nos tema) “… threatened by the existence of two hard working, highly educated, successfull people who happen to be Black” (… amenazado por la existencia de dos personas trabajadoras, altamente educadas y exitosas que resultan ser negras) “Going small is petty.”  (No estoy segura de cómo traducir esto… pero pienso algo como; ser rudo o insensible por cosas pequeñas es ser mezquino.) Estas palabras trajeron a mi mente el texto de 1ra Juan 4:18. “En el amor no hay temor, sino que el perfecto amor echa fuera el temor.” En mi caminar aprendí que las personas y grupos que actúan desde el temor (incluyéndome), están fuera de lo que el amor y la justicia produce e inspira.  Temer es normal y nos...
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Presidents, candidates and mental health

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With so little days left for elections in the USA and in Puerto Rico, this article stating that   No president should assume office without a mental fit exam  brings me today a worrisome echo looking forward to the future of the USA and its global impact if President Donald Trump is re-elected even by a small margin. It is a well-established practice to provide a psychological review of corporations’ CEO, universities & seminary presidents, pastors, missionaries, and other non-profits executives when applying for the job. It is precisely due to the nature of their role and the impact of their decision-making process, as well as the impact over the people they manage or affect, that we need mental and emotionally balanced leaders in positions of power. Knowing that a mental or emotional illness in itself doesn’t incapacitate people to do their jobs and that we need to do it is important to address when it does. We also need to have some boundaries signaling a healthy mental...
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